一、认识清楚自己的定位
我们在进入职场的时候，首先要做的就是认识清楚自己的定位。而这个定位就可以简单的概括为我们现在有什么，我们即将要在什么领域工作，我们做这件工作的目的是什么。也许在说这件事情之前，我们之中的很多人会说我们现在的主要目标就是赚钱，只要能够赚钱，我们什么都干，现在我们那还有时间去考虑别的那些“虚”的东西！
给职场新人的一点建议
自己的定位
如果你现在真的这么想的话，那这其实就已经是为你以后的职场的长远发展埋下了一颗定时炸弹。为啥要这样说呢？因为你走的这条路是职场老人走过后总结出来的一条不可取的道路。
我们都知道，根据马斯洛的需求层次理论，我们做任何事情都会遵循一个规律，那便是先满足最基本的生理需求，然后再满足更好层次的心理需求。我们在工作初期，也许我们为了多挣钱而选取了一些我们不喜欢或者是一些不适合我们发展的行业或职业，等到我们真正的做了一段时间后我们再想走出这个圈子而想重新找寻一个好的职业的时候，这个时候我们就会发现其实一切都并不是那么好做了。因为你付出的时间成本、经验成本、可塑造性都受到了别的职业的影响。
二、做好入职之前的准备
入职之前，作为一个职场新人一定要事先用一个专门的袋子装好你要入职时所用的资料。一般的新员工办理入职资料之前，人事都会给你发邮件通知你在入职时需要办理的相关资料。
给职场新人的一点建议
入职准备
这些资料就包括你的证书原件及复印件、学历学位证书的原件及复印件、奖励奖状及资格证明文件、照片、体检报告、一些学校相关的证明文件等。
所以，入职之前的准备资料还是相当的重要的，我们一定要提前做好相关的准备，只有这样我们才能很顺利且快速的办理好我们的入职登记。
三、给自己制定一个明确的目标
我们步入职场，一定要想清楚我们在这工作的目标是什么，这个目标可以分为短期目标和长期目标。短期目标可以分为我们需要在这个岗位上提升哪些技能，获得哪些收获。长期的目标就包括我们以这个职业为基础，后期延伸出来的发展道路。
给职场新人的一点建议
明确的目标
只有我们有了这个职场目标，我们后期才会真正的按照这个发展轨迹来持续不断的发展，同时我们的后期才会获得更加长久的发展和进步。
四、提前了解清楚职场的实质
我们在进入职场之前，我们一定要清晰的知道职场其实就是一个利益交互的场所，你用你的知识和才华来换取一定比例的工资报酬。当你有被利用的价值，你的职场认可度和不可替代性才会增加，如果你没有被利用的价值了，那你在职场上就会面临被淘汰的尴尬。
给职场新人的一点建议
价值交换
所以，在步入职场之后，我们一定要保持不断学习的节奏，同时我们也一定要不断的提升自己多方面的技能，力争将自己打造成成一个复合型的人才。因为只有这样，我们才能在职场上走的更稳，更远！