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白永亮《企业劳动合同与人事档案管理中的流程设置与风险控制》课程大纲

课程分类: 劳动法
课程时长: 6天
价 格: 面议 
所在地: 北京 海淀
有效期至: 长期有效
 
课程详细说明
 白永亮《企业劳动合同与人事档案管理中的流程设置与风险控制》课程大纲

企业劳动合同与人事档案管理中的流程设置与风险控制

课程介绍:

本课程从劳动合同管理流程的角度,以法律风险防范的视角,逐步讲解各流程环节中的法律风险,梳理劳动合同管理中的风险意识,帮助企业健全劳动合同管理制度。从司法实践中因人事档案管理引发的劳动争议角度出发,从若干典型案例的视角进行分析,进而了解或规范人事档案管理中的劳动用工风险。

课程大纲:

 一、劳动合同管理流程设置与风险控制

1、招聘与劳动合同签订中的风险控制;

2、不同的用工模式下劳动合同类型的区别与风险控制;

3、试用期管理中的风险控制;

4、无固定期劳动合同签订的流程与风险控制;

5、劳动合同续订中的注意事项与风险控制;

6、公司分立合并人员划转劳动关系转移过程中的风险控制;

7、关联公司与员工轮流签订劳动合同中的风险控制;

8、劳动合同终止中的注意事项与风险控制;

9、企业解除职工劳动合同的流程与风险控制;

10、职工辞职的流程与风险控制;

11、老职工、患病、三期女工、工伤或职业病职工、工会干部等特殊员工劳动合同解除或终止中的风险控制;

12、内退、停薪留职、待岗、放长假等特殊情形下劳动合同管理的注意事项与风险控制;

13、职工达到法定退休年龄劳动合同终止的条件、时间点、以及是否返聘、如何返聘等环节的风险控制;

14、劳动合同解除或终止中经济补偿金的支付前提与标准;

15、劳动合同管理在劳动关系主体认定中的作用与风险控制。

第二部分:人事档案管理中常见的劳动用工风险与防范

1、劳动关系与人事档案管理关系之间的联系,有人事档案托管关系可否认定为劳动关系存续;

2、离职职工人事档案滞留企业的情形与风险分析和处理建议;

3、人事档案管理缺损导致的工作年限认定不全中的法律风险;

4、人事档案管理中缺少特殊工种的有关凭证导致无法提前退休的风险防范;

5、人事档案中关于开除、除名、自动离职等处理与企业视同缴费年限认定之间的关系与风险防范;

6、职工被追究刑事责任,其劳动关系解除或终止后,人事档案如何处理;

7、如何通过人事档案确定女职工的身份,以及确定女职工的退休年龄;人事档案中的身份与女职工退休前岗位不一致时,如何处理;

8、因单位原因导致个人档案遗失的应当承担什么法律责任;

9、人员调转过程中的人事档案的转移与接收流程中的风险控制与防范;

10、因档案管理中的其他事宜导致的劳动用工风险。

三、主讲老师:白永亮

劳动法博士,中国劳动保障报社法律事务中心高级顾问,北京交通大学经济与劳动法律研究中心客座研究员,中国政法大学劳动法诊所特邀律师、清华大学EMBA课程特约老师。

潜心研究劳动法律和员工关系管理,编写了《员工关系管理》、《最新劳动保障法律帮助手册》、《劳动合同法政策法规》等

劳动法律系列从书,长期主持《中国劳动保障报》“专家在线”栏目,发表了《合同立法重要变化比较与点评》、《走出经济补偿金的十大误区》、《灵活用工之法律梳理上、下》等文章。

     现担任中石油昆仑润滑油集团公司、中石化机关服务中心、北京住总集团、中国建筑股份有限公司、中国民航机场建设集团、中国信息产业部电子科学技术情报研究所、中央国债登记结算有限责任公司、民生人寿保险股份有限公司、塔塔信息技术(中国)股份有限公司、捷德(中国)信息科技有限公司、松下电器(中国)有限公司、搜狐畅游、北京电力建设公司、正元国际矿业有限公司、沈阳空管局、中国进口汽车贸易公司、铁道报社等知名国有企业、外资企业、事业单位常年劳动关系顾问。

   多年来长期从事劳动争议实践处理工作,曾先后成功代理了中国首例工会主席劳动争议案、某知名外资企业高级技术人员竞业禁止案、某知名保险公司辞退客户经理案等近400多起典型劳动争议案件;

近年来白永亮老师先后为以下机构、行业提供过劳动用工、劳动争议防范、员工关系管理等系列培训,具有丰富的培训经验,其幽默、实用的授课方式,受到学员的一致好评。

一、政府培训:

中国人力资源和社会保障部国际交流中心、中国律师协会、河南省人社厅、浙江省人社厅、浙江省农业厅、山东省烟台人社局、上海卫生局、北京朝阳区人社局、湖南株洲经信委、上海市国资委、重庆市国资委、广东惠州市人社局、安徽淮南人社局、湖北武昌人社局、天津开发区管委会、长春开发区管委会、廊坊开发区管委会、昆山经济技术开发区管委会、吴江经济技术开发区管委会等组织的下属关联企业。

二、通讯行业:

联通集团(联通培训学院)、广东移动、惠州移动、长春联通、武汉联通、河南联通、北京联通、大唐电信、中国移动实业集团、中国通信建设集团、TCL集团(惠州)、深圳天音通信发展有限公司、塔塔信息技术(中国)股份有限公司、捷德(中国)信息科技有限公司等。

三、金融与保险行业:

中央国债登记结算有限责任公司、民生人寿保险股份有限公司、恒安人寿标准、北京邮政、中国邮政储蓄银行河南分行、南宁邮政、招商银行、北京农村商业银行、宁波银行、交通银行四川分行、中国银行四川分行、中国建设银行四川分行、中信银行北京分行、中信证券股份有限公司、南方基金管理有限公司、信元担保(中国)有限公司、保利矿业投资有限公司、海南金尚产业投资有限公司等。

四、IT与电子行业:

方正集团、清华同方、搜狐畅游、北京中创易联软件工程有限公司、东软集团、网讯无线技术股份有限公司、千橡公司、中国信息产业部电子科学技术情报研究所、中国电子科技集团第三十六研究所、浙江中聘科技股份有限公司、中国工程物理研究院流体物理研究所、大唐高鸿数据网络技术股份有限公司北京分公司、中国科学院电子学研究所、北京航天发射技术研究所、北京空间机电研究所508所等。

五、电力行业:

中国华电建团、华能电力实业有限公司、南方电网超高压公司、北京电力建设公司、天津电力建设公司、甘肃平凉供电公司、河南省周口市供电局、大同发电厂、株洲发电厂、中国核动力研究院、广东大亚湾核电服务(集团)有限公司、国电四处南桠河发电厂、中国华能集团公司福建分公司等。

六、建筑、高速、运输行业:

中国建筑股份有限公司、中国建筑第八工程局、河南中铁七局集团有限公司、中国核工业第二三建设公司、中铁隧道集团(重庆)、中国民航机场建设集团、武皇高速、山西路桥集团、广东冠粤路桥有限公司、中国江苏国际经济技术合作公司、广东省长大公路工程有限公司、北新集团建材股份有限公司、北京住总集团、北京庄胜房地产开发有限公司、方兴地产(中国)有限公司、中铁集装箱股份有限公司、中外运、中远散运船员管理中心、湖北省客运集团等。

七、石油、石化、煤、矿等资源性行业:

中石油昆仑润滑油集团有限公司、中石化机关服务中心、中国蓝星(集团)总公司、中海油、沈阳化工集团有限公司、克拉玛依油田、中原油田、河南平顶山煤业集团、江铜集团、北方铀业有限公司(葫芦岛)、济源钢铁、正元国际矿业有限公司、华峰集团(温州)等。

八、民航行业:

中国民航机场建设集团、民航沈阳空管局、民航西南空管局、民航东南空管局、海南航空、南方航空、大连空管站、中国航空结算中心、北京外航服务公司等。

九、医药与食品行业:

三精制药、哈药六厂、西安杨森制药有限公司、中国医疗器械有限公司、龙大食品集团有限公司(烟台)、河南双汇、太古中萃发展有限公司(可口可乐)、箭牌口香糖、吉百利、雪花啤酒集团(沈阳)、雪花啤酒(四川)、青岛啤酒、长白山酒业集团、烟台欣和味达美食品有限公司等。

十、贸易与零售业:

山东省商业集团、日照百货大楼、京瑞大厦、物美集团、华堂商场、北辰购物中心、北京美缇商贸有限公司、中国机械进出口(集团)有限公司、中建材国际贸易有限公司、中国进口汽车贸易中心等。

十一、家电与汽车:

松下电器(中国)有限公司(北京)、青岛海尔、惠州TCL集团、北大方正、国美电器、星星集团有限公司(浙江台州)、长春一汽、东风汽车集团、东风汽车零部件集团、上汽通用五菱、宇通客车、一汽丰田(天津)、华晨宝马汽车有限公司等。

十二、人力资源服务行业:

北京外服、北京外航、北京东方慧博、中国四达、中国四达廊坊分公司、国际人才、国际人才上海分公司、上海外航、广西嘉路、湖北华夏、沈阳华厦外服、陕西世纪外服、河南百硕、深圳市人才交流服务中心、北京双高人才、上海浦东金桥公共人力资源服务中心、浙江海宁嘉睿、浙江新世纪人才、山东嘉城、广东红海等。

其他:

人社部中国高培中心、交通部党校、清华大学经管学院、清华大学继续教育学院、中山大学继续教育学院、北京交大大学经管学院(西安)、武汉大学后勤集团、吉林大学后勤集团、广西农垦集团、武汉重型机床集团有限公司、金口控股集团有限公司(南京)、横店集团东磁股份有限公司、庄臣泰华施贸易上海有限公司等。

 

 

 

 

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